TPO

わたしたちは、
個人の幸せと企業の成長をつなげる
コーポレートコンシェルジュです。

MESSAGE

One small happiness at a time, society can change.

絶え間なく変化する世の中で、
私たちが思い描く未来。
それは一人ひとりの幸せが価値を持ち、
社会の活性化と成長の原動力となる世界です。

時間を有意義に使い、ライフもワークも等しく価値を持つ社会。
家庭でも職場でも学び、創造し、出会い、発見し、遊び、楽しむ社会。
個人の幸せと企業の成長が結びつく社会は、
いかなる変化にも立ち向かうことができます。

このような社会を実現するために、
私たちTPOは日本のビジネスの
未来を担う企業の変革のパートナーとなります。
働き方、生き方に
おける幸せと成功の
新しいスタンダードを、共に創っていきます。

HAPPINESS AT WORK

  • 企業は、社員の家庭で発生する様々な雑務にまで気を配る必要があるのでしょうか?

    プライベートで発生する数々な雑事によるストレスや疲労は、職場におけるモチベーションや集中力の低下を招くこともあります。また、特に家事や家庭内の雑務をより多く担う女性の場合、自身の働き方やキャリア設計にも影響がおよびます。

  • 企業は、従業員のウェルネスを気遣う必要があるのでしょうか?

    心身の状態は、仕事におけるパフォーマンスに直結し、ストレスや疲労が続けば心や身体の病につながる危険性すらはらんでいます。ヨガや瞑想を通じた心身の健康は、幸福度の高い従業員を生み出し、そのモチベーションは仕事にも発揮されます。

  • 企業は、職場で社員同士や社外との交流の場を作っていくべきなのでしょうか?

    同僚との何気ない会話から生まれる新しい発想や新しい事業のきっかけ。隣の部署や社外の人との交流、役職を超えた対話は全社の活性化を促します。目まぐるしく変化する社会において、多様な人との交流から生まれるアイデアが、会社の財産となります。

VALUES WE PROVIDE

私たちは、誰もが働きやすく、幸せが感じられる職場環境を創造するパートナーとなります。
ワークとライフが融合し、従業員一人ひとりが幸せを感じられる職場は、
従業員の本来業務への集中に寄与し、より多様でクリエイティブな人を集め、
創造性豊かなイノベーションをもたらすと考えるからです。

  • 自分時間の創出
  • 精神と身体の健康
  • 機会の創出
  • 自己成長・自己啓発
  • 仕事への集中
  • 充実した職場生活
  • 一流人材の確保と定着
  • 離職率低下によるコスト削減
  • 生産性の向上
  • 多様な人が尊重される職場
  • イノベーションが生まれやすい風土
  • 社会や社員への強力な企業メッセージ

PERSPECTIVES

  • 「ウィメン・イン・ビジネス白書」から見る女性の活躍状況と今後の展望「いまだ手付かずの潜在能力」

    2016年6月にACCJ(在日米国商工会議所)より発表された「ウィメン・イン・ビジネス」白書。2020年までに管理職、指導的地位にある女性の比率を30%に引き上げる日本政府の「2020年30%」の目標達成に向けた取り組みに、コンシェルジュサービスの導入が提案されました。

NEWS

  • 2018.06.27

    NEWS PICKSでご紹介いただきました!

    NEWS PICKSさんでマニヤンの取材記事が公開されました。企業や社会が個人の幸せや個性の発揮をどう
    考えるか。その中で私たちのサービスがその中で果たす役割についてお話しています。
  • 2018.04.26

    ELLE JAPON 2018年6月号ででをご紹介いただきました!

    ELLE JAPAN6月号は働き方特集。「幸せになる働き方」を叶えるサービスとして、弊社をご紹介いただきました。
  • 2018.04.23

    カルティエジャパン社長と対談しました。

    弊社代表のマニヤンがFAJ(Femmes actives Japon)でカルティエジャパン社長のヴェロニカ・プラット・ヴァン・ティール氏と登壇し、日本女性のエンパワーメントをテーマにお話しました。